Dans le cadre du projet d'appui à l'institutionnalisation du genre, qui vise à appuyer la Stratégie d'Institutionnalisation du Genre, trois consultations ont débuté au début de ce trimestre.
La première étude consiste en un audit organisationnel du Ministère des Affaires sociales de l'enfance et de la famille afin de l'aider à renforcer son efficacité interne. D'une durée de deux mois, elle est menée par une équipe de trois consultants (un international et deux nationaux) spécialisés dans les domaines de l'audit et de la question du genre.
En outre, un consultant national a été recruté pour une période de deux mois pour l'élaboration du rapport combiné sur la mise en œuvre de la CEDEF ( La Convention des Nations Unies sur l'Elimination des Discrimination à l'Egard des Femmes). Cette étude a pour objet de rendre compte de l'état de la mise en œuvre des recommandations du Comité CEDEF lors de l'examen du rapport initial de la Mauritanie. Elle doit également mettre à jour les obstacles rencontrés dans l'application de la Convention et indiquer les mesures adoptées pour les surmonter.
Enfin, un bureau d'étude a été recruté pour deux mois pour mener une étude sur l'accès des femmes aux ressources productives, en vue d'identifier les actions à mettre en œuvre pour améliorer ce point. A cet effet, l'équipe est constituée de trois personnes parmi lesquelles un économiste et un sociologue.
